
Holger Hübner der Gründer des größten Metal-Festivals der Welt
Führung – Team - Unternehmer
Der Wacken-Gründer gibt neue Sichtweisen und Impulse zu Personalarbeit und arbeiten im Team in einem Spannungsfeld eines der größten Metal-Festivals der Welt.
Das Wacken-Festival zieht jährlich mehr als 80.000 Besucher an. 6.000 Mitarbeiter sorgen jährlich für den reibungslosen Ablauf der Veranstaltung!
Holger Hübner ist als Gründer von Wacken, einem der größten Metal-Festivals der Welt bekannt und erzählt von seinen Erfahrungen von Führung, der Motivation seiner Teams sowie den Höhen und Tiefen eines Unternehmers.
Diskussionsrunde mit Proficlubs und HR Expert*innen
Motivation und Teamführung im Profisport
Freuen Sie sich auf interessante Gesprächsteilnehmer und Topthemen! Die Keynote gibt Einblicke in die Welt des Profisports und wie wichtig das Team in der Welt des Sports ist. Personaler transferieren diese Ansätze in die Welt der Unternehmen.
Gibt es Gemeinsamkeiten und können die Unternehmen beim Thema Teambuilding und Führung von Proficlubs lernen? Freuen Sie sich auf die Diskussion und die Ergebnisse.


Sebastian Wächter von Barrierefrei im Kopf
"Das geht nicht!", "Wie stellst Du Dir das vor?"
„Das geht nicht!“, „Wie stellst Du Dir das vor?“ oder „Das haben wir schon immer so gemacht!“. Solche Aussagen höre ich oft, wenn es in Unternehmen um Herausforderungen und Veränderungen geht. Widerstände, schlechte Stimmung und fehlende Leistungsbereitschaft sind die Folge. Mitarbeiter sind eher Problemsucher. Aber bei vielen Unternehmen geht es inzwischen um radikale Veränderungen in ihrer Branche. Es ist 5 vor 12 und jetzt wird der Kuchen neu verteilt. Wie sollen sie damit umgehen?
Eine offene Haltung gegenüber den ständigen Veränderungen ist entscheidend. Jetzt werden Mitarbeiter benötigt, die Problemlöser sind. Ich beschreibe diese Haltung in meinem Buch als „Change Mindset“. Vor über 10 Jahren beginnt mein persönlicher, radikaler Veränderungsprozess, als ich mir mein Genick breche. Lernen Sie Change einmal aus einer ganz neuen Perspektive kennen – authentisch, faszinierend und begeisternd. Erfahren Sie wie ich meine Opferrolle verlassen konnte, um ein Change Mindset zu entwickeln. Ihr Unternehmen wird davon profitieren!

About HR ROOKIES
Treffen Sie die HR Rookies
Wir holen die HR-Nachwuchskräfte aus dem „Backend“ des Leistungsapparates der Unternehmen ins Rampenlicht und geben ihnen einen Namen: HR ROOKIES.
Die HR ROOKIES sind eine Plattform für Nachwuchskräfte in HR, die Ihnen ermöglicht zu hören, sehen und lernen; sich auszutauschen unter Peers und mit Experten aus Wirtschaft und Wissenschaft – in einem geschützten Raum. Der Verein der HR ROOKIES e.V. strebt die Förderung der Berufsgruppe der Personaler an. Dies geschieht durch auf die Zielgruppe der HR Talente und ihrem Mindset abgestimmten Input zu HR-Fachthemen, persönlicher Weiterentwicklung (Hard & Soft Skills) und Innovationen in HR.
About recruitingrebels e.V.
Treffen Sie die Recruiting Rebels
Was heute unter dem Label „Eignungsdiagnostik“ im Recruiting läuft, wird allzu selten hinterfragt. Seit 2019 gibt es die Recruitingrebels. Dem Hype um ständig neue und vorgeblich innovative Recruiting-Methoden stellen sie ihre geballte Erfahrung aus Wissenschaft und Praxis entgegen. Ihre Anliegen: Aufklären, Transparenz schaffen, Theorie und Praxis näher zueinander bringen.




















Event Zeitplan
Programmübersicht

- 07:30 - 8:30
- Eingang- Foyer
Einlass und Check - In
Herzlich Willkommen! Registrierung und Ausgabe der Konferenzunterlagen

- 08:45 - 09:15
- Holger Hübner
- Großer Saal
Führung - Team und Unternehmer von Wacken dem größten Metal Festival der Welt
Der Wacken-Gründer gibt neue Sichtweisen und Impulse zu Personalarbeit und arbeiten im Team in einem Spannungsfeld eines der größten Metal-Festivals der Welt. Das Wacken-Festival zieht jährlich mehr als 80.000 Besucher an. 6.000 Mitarbeiter sorgen jährlich für den reibungslosen Ablauf der Veranstaltung! Holger Hübner ist als Gründer von Wacken bekannt und erzählt von seinen Erfahrungen von Führung, der Motivation seiner Teams sowie den Höhen und Tiefen eines Unternehmers.


- 9:15 - 9:30 Uhr
- Vorstellung
- Großer Saal
Recruiting Battle Vorstellung
Erfahrene Recruiter stellen Ihr Know-how und Ihre geheimen Tricks in einem Battle zur schau. Die Fachjury entscheidet wer den Award mit nach Hause nimmt.


- 09:30 - 10:15
- Thomas Lurz - s.Oliver
- Großer Saal
Motivation und Teamführung im Leistungssport
Freuen Sie sich auf interessante Gesprächsteilnehmer und Topthemen! Die Keynote gibt Einblicke in die Welt des Profisports und wie wichtig das Team in der Welt des Sports ist. Personaler transferieren diese Ansätze in die Welt der Unternehmen. Gibt es Gemeinsamkeiten und können die Unternehmen beim Thema Teambuilding und Führung von Proficlubs lernen? Freuen Sie sich auf die Diskussion und die Ergebnisse.


- 09:30 - 10:15
- Simone Nierhaus - Flyeralarm
- Großer Saal
Motivation und Teamführung im Leistungssport
Freuen Sie sich auf interessante Gesprächsteilnehmer und Topthemen! Die Keynote gibt Einblicke in die Welt des Profisports und wie wichtig das Team in der Welt des Sports ist. Personaler transferieren diese Ansätze in die Welt der Unternehmen. Gibt es Gemeinsamkeiten und können die Unternehmen beim Thema Teambuilding und Führung von Proficlubs lernen? Freuen Sie sich auf die Diskussion und die Ergebnisse.


- 09:30 - 10:15
- Denis Wucherer - s.Oliver Würzburg
- Großer Saal
Motivation und Teamführung im Leistungssport
Freuen Sie sich auf interessante Gesprächsteilnehmer und Topthemen! Die Keynote gibt Einblicke in die Welt des Profisports und wie wichtig das Team in der Welt des Sports ist. Personaler transferieren diese Ansätze in die Welt der Unternehmen. Gibt es Gemeinsamkeiten und können die Unternehmen beim Thema Teambuilding und Führung von Proficlubs lernen? Freuen Sie sich auf die Diskussion und die Ergebnisse.


- 09:30 - 10:15
- Dino Poimann - Freiberuflicher Leistungspsychologe
- Großer Saal
Motivation und Teamführung im Leistungssport
Freuen Sie sich auf interessante Gesprächsteilnehmer und Topthemen! Die Keynote gibt Einblicke in die Welt des Profisports und wie wichtig das Team in der Welt des Sports ist. Personaler transferieren diese Ansätze in die Welt der Unternehmen. Gibt es Gemeinsamkeiten und können die Unternehmen beim Thema Teambuilding und Führung von Proficlubs lernen? Freuen Sie sich auf die Diskussion und die Ergebnisse.


- 09:30 - 10:15
- Sonja Laugwitz - Head of HR Garmin
- Großer Saal
Motivation und Teamführung im Leistungssport
Freuen Sie sich auf interessante Gesprächsteilnehmer und Topthemen! Die Keynote gibt Einblicke in die Welt des Profisports und wie wichtig das Team in der Welt des Sports ist. Personaler transferieren diese Ansätze in die Welt der Unternehmen. Gibt es Gemeinsamkeiten und können die Unternehmen beim Thema Teambuilding und Führung von Proficlubs lernen? Freuen Sie sich auf die Diskussion und die Ergebnisse.


- 10:15 - 10:45
- Foyer
Networking Pause
Nutzen Sie die Zeit zum networken und tauschen Sie sich mit Ihren Kollegen aus oder informieren Sie sich bei den Ausstellern nach den neuesten Produkten und Trends in der HR Branche.


- 10:45 - 11:15
- Christian Kabusch - SIEMENS
- Großer Saal
Transformation von HR
![Künstliche Intelligenz in HR - [Un]fair? [In]transparent? [Un]verantwortlich?](https://hrxplore.de/wp-content/uploads/2020/08/Dr.-Stefan-Strohmeier-NEU-1.jpg)
![Künstliche Intelligenz in HR - [Un]fair? [In]transparent? [Un]verantwortlich?](https://hrxplore.de/wp-content/uploads/2020/08/Dr.-Stefan-Strohmeier-NEU-1.jpg)
- 10:45 - 11:15
- Prof. Dr. Stefan Strohmeier
- Apollo
Künstliche Intelligenz in HR - [Un]fair? [In]transparent? [Un]verantwortlich?
Ist der Einsatz von AI in HR unfair, intransparent, und unverantwortlich? Professor Stefan Strohmeier beschäftigt sich seit vielen Jahren mit dem Einsatz digitaler Technologien im Personalmanagement. Sein Vortrag setzt sich kritisch mit der gegenwärtigen Diskussion um einen „ethischen“ Einsatz von Anwendungen der künstlichen Intelligenz im Personalmanagement auseinander. Auf Basis konkreter Anwendungen deckt der Vortrag verbreitete Fehl- und Vorurteile auf und zeigt Wege in einen fairen, transparenten und verantwortlichen Einsatz.



- 10:45 - 11:15
- Dr. Lukas Kagerbauer - IHK
- Pegasus
Von wegen Auslaufmodell - Ausbildung ist die beste Fachkräftesicherungsstrategie


- 10:45 - 11:15
- Matthias Clad - viind und Simon Klingenmaier - ISO Gruppe
- Minerva 1
Recruiting mit Whatsapp & Co.


- 11:15 - 11:45
- Amira Abou Zeid
- Großer Saal
HR trends vs. HR trends that really matter: Our response to HR issues that keep our clients up at night
Eines der weltgrößten Beratungshäuser präsentiert die Top Trends der Zukunft im HR. Durch unzählige Umfragen, Statistiken und der aktuellen Wirtschaftssituation ergeben sich neue Trends!


- 11:15 - 11:45
- Mareike Schüller
- Großer Saal
HR trends vs. HR trends that really matter: Our response to HR issues that keep our clients up at night
Eines der weltgrößten Beratungshäuser präsentiert die Top Trends der Zukunft im HR. Durch unzählige Umfragen, Statistiken und der aktuellen Wirtschaftssituation ergeben sich neue Trends!


- 11:15 - 11:45
- Sonja Laugwitz + Thomas Lurz
- Apollo
"Best practise" - Leistungssportler als Gesundheitsmanager


- 11:15 - 11:45
- Stephan Anpalagan- MHP PORSCHE
- Pegasus
Das streben nach glück - und warum hr kein teil davon ist


- 11:15 - 11:45
- Tim Wendhack
- Minerva 1
Mitarbeitergewinnung per LinkedIn
Für Unternehmen ist es oft eine Herausforderung, offene Stellen mit geeigneten Kandidaten zu besetzen. Wir zeigen Ihnen, wie Sie das B2B Netzwerk LinkedIn für eine qualifizierte Mitarbeitergewinnung nutzen können.




- 11:45 - 12:15
- Daniel Rüttiger - BÜROFORUM
- Pegasus
NEW WORK
Die Arbeitswelt von Morgen! Wie sieht das Bürokonzept der Zukunft aus? Wir präsentieren Ihnen den Trend der Zukunft von New Work.


- 11:45 - 12:15
- Christian Endres - Warema
- Pegasus
NEW WORK
Die Arbeitswelt von Morgen! Wie sieht das Bürokonzept der Zukunft aus? Wir präsentieren Ihnen den Trend der Zukunft von New Work.


- 11:45 - 12:15
- Recruiting Rebels - Thimo Fries / Jessica Lingenfelder / Philip Winter
- Apollo
Recruiting zwischen Wahn und Wirklichkeit - Die Verbindung von Wissenschaft und Praxis in der Personalauswahl


- 11:45 - 12:15
- Stefan Scheller
- Großer Saal
Homeoffice und remote work - weder Freund noch Feind. Und noch lange kein New Work!
Mit der Pandemie wurden schlagartig Millionen Beschäftigte in die heimischen vier Wände zum Arbeiten geschickt. Seitdem lernten alle sowohl die Licht- als auch die Schattenseiten kennen. Fast die Hälfte davon würde gerne auch weiterhin an den Vorteilen von Homeoffice und mobilem Arbeiten festhalten. Aber die hybride Welt bringt ihrerseits eine Reihe massiver Impacts. Neue Erfahrungen müssen her - und zwar schnell! Weitreichende Einblicke und ganzheitliche Gedanken aus der Praxis und für die Praxis von Buchautor und HR-Manager Stefan Scheller.


- 11:45 - 12:15
- Michael Fleischmann - LEONI
- Minerva 1
A1 + Posting im Shared Service Center


- 12:15 - 13:15
- Foyer
Networking Lunch
Nutzen Sie die Zeit zum networken und tauschen Sie sich mit Ihren Kollegen aus oder informieren Sie sich bei den Ausstellern nach den neuesten Produkten und Trends in der HR Branche.


- 13:15 - 14:00
- Dr.Alexander Kubis - IAB Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
- Großer Saal
Arbeitsmarkttrends - Diskussionsrunde
Offizielle Statistiken erklärt und die aktuelle Arbeitsmarktsituation und der Trend in einer Key note dargestellt. Im Anschluss findet eine interessante Diskussion mit Personalfachexperten und Personalentscheidern zu den Herausforderungen und möglichen Lösungen statt.


- 13:15 - 14:00
- Johannes Angenvorrt - Garmin
- Großer Saal
Arbeitsmarkttrends - Diskussionsrunde
Offizielle Statistiken erklärt und die aktuelle Arbeitsmarktsituation und der Trend in einer Key note dargestellt. Im Anschluss findet eine interessante Diskussion mit Personalfachexperten und Personalentscheidern zu den Herausforderungen und möglichen Lösungen statt.


- 13:15 - 14:00
- Norman Mauer - Indeed
- Großer Saal
Arbeitsmarkttrends - Diskussionsrunde
Offizielle Statistiken erklärt und die aktuelle Arbeitsmarktsituation und der Trend in einer Key note dargestellt. Im Anschluss findet eine interessante Diskussion mit Personalfachexperten und Personalentscheidern zu den Herausforderungen und möglichen Lösungen statt.


- 13:15 - 14:00
- Jan Kirchner - Wollmilchsau GmbH
- Großer Saal
Arbeitsmarkttrends - Diskussionsrunde
Offizielle Statistiken erklärt und die aktuelle Arbeitsmarktsituation und der Trend in einer Key note dargestellt. Im Anschluss findet eine interessante Diskussion mit Personalfachexperten und Personalentscheidern zu den Herausforderungen und möglichen Lösungen statt.



- 14:00 - 14:30
- Großer Saal
Recruiting Battle - Die Konzepte
Erfahrene Recruiter stellen Ihr Know-how und Ihre geheimen Tricks in einem Battle zur schau. Die Fachjury entscheidet wer den Award mit nach Hause nimmt.


- 14:00 - 14:30
- Stefan Scheller
- Apollo
„Praxistipps Green HRM - HR für mehr Klimaschutz“


- 14:00 - 14:30
- Dennis Schulz / Denise König - Talentsoft
- Pegasus
HR Trends


- 14:00 - 14:30
- Dat Truong - Schneider Electric
- Minerva 1
Innovation & Agilität erlebbar machen
Wie entstehen Innovationen und warum ist Agilität dafür unverzichtbar? Erfahrt hier wie Schneider Electric Hackthons nutzt, um beides für Mitarbeiter und Management erlebbar zu machen!


- 14:00 - 14:30
- Björn Schotte -Mayflower
- Minerva 2
HR Rebels "Piraten-HR auf der Mayflower: Das Ende von HR!?"
Neue Ansätze und disruptive Ideen von Unternehmen die HR anders denken! Wo stehen diese Unternehmen im Vergleich zur Masse?



- 14:30 - 15:00
- Prof. Dr.Christian Heinrich - carbmee
- Großer Saal
HR aus Sicht des Unternehmers


- 14:30 - 15:00
- Michelle Skodowski - BOTFRIENDS
- Apollo
"Chatbots im HR: eine Case Study von RWE & BOTfriends"


- 14:30 - 15:00
- Sabrina Schmitz - RWE
- Apollo
"Chatbots im HR: eine Case Study von RWE & BOTfriends"


- 14:30 - 15:15
- Dr. Christian Andersen - Zentrum für Digitale Innovation
- Pegasus
HR Startup Pitches
Drei bayerische Start-ups aus dem HR Bereich stellen sich in kurzen Pitches vor. Danach gibt es eine kurze Talkrunde mit Vertreter von zwei Würzburger Start-ups über ihre Rekrutierung und Führung von Mitarbeiter:innen.


- 14:30 - 15:00
- Sonja Laugwitz - Garmin
- Minerva 1
Pay for Performance? Wo Bonussysteme ihre Grenzen haben!
Wer spricht schon gerne über Projekte die schief gehen? Unternehmen berichten über Ihre gescheiterten Projekte und besprechen mit den Teilnehmern Lösungen.


- 15:15 - 15:45
- Foyer
Networking Pause
Nutzen Sie die Zeit zum networken und tauschen Sie sich mit Ihren Kollegen aus oder informieren Sie sich bei den Ausstellern nach den neuesten Produkten und Trends in der HR Branche.



- 15:45 - 16:15
- Shiran Habekost
- Großer Saal
HR Science Slam
Sie interessieren sich zwar für Wissenschaft, finden aber die meisten Vorträge und Analysen zu trocken? Dann ist der HR Science Slam genau das richtige!


- 15:45 - 16:15
- Johannes Breidenbach - jo´s büro
- Apollo
"Man kann nicht nicht branden"


- 15:45 - 16:15
- Nora Mönning - Eigenland
- Pegasus
Führen hybrider Teams – 10 zentrale Erfolgsfaktoren
Impuls und interaktiver Session mit eigenland® Online.


- 15:45 - 16:15
- Prof.Dr. Steffen Hillebrecht - FHWS
- Minerva 1
Management by Konfuzius – was chinesische Führungskräfte anders machen und was wir daraus lernen sollten


- 15:45 - 16:15
- Vanessa Moll - Matchmanao
- Minerva 2
Eignungsdiagnostik im Recruiting



- 16:00 - 19:00
- Foyer
Region Mainfranken Networking Weinlounge
Lassen Sie den Tag mit einem guten Glas Wein ausklingen und tauschen Sie sich mit Ihren Kollegen aus.


- 16:15 - 16:45
- Sebastian Wächter
- Großer Saal
Change Mindset



- 16:45 - 17:00
- Talentsoft
- Großer Saal
Recruiting Battle Award Verleihung
Erfahrene Recruiter stellen Ihr Know-how und Ihre geheimen Tricks in einem Battle zur schau. Die Fachjury entscheidet wer den Award mit nach Hause nimmt.



- 16:00 - 19:00
- Foyer
Region Mainfranken Networking Weinlounge
Lassen Sie den Tag mit einem guten Glas Wein ausklingen und tauschen Sie sich mit Ihren Kollegen aus.





- 09:00 - 09:30
- Holger Hübner
- Großer Saal
Führung - Team und Unternehmer von Wacken dem größten Metal Festival der Welt
Der Wacken-Gründer gibt neue Sichtweisen und Impulse zu Personalarbeit und arbeiten im Team in einem Spannungsfeld eines der größten Metal-Festivals der Welt. Das Wacken-Festival zieht jährlich mehr als 80.000 Besucher an. 6.000 Mitarbeiter sorgen jährlich für den reibungslosen Ablauf der Veranstaltung! Holger Hübner ist als Gründer von Wacken bekannt und erzählt von seinen Erfahrungen von Führung, der Motivation seiner Teams sowie den Höhen und Tiefen eines Unternehmers.




- 09:45 - 10:15
- Diskussionsrunde
- Großer Saal
Motivation und Teamführung im Profisport
Freuen Sie sich auf interessante Gesprächsteilnehmer und Topthemen! Die Keynote gibt Einblicke in die Welt des Profisports und wie wichtig das Team in der Welt des Sports ist. Personaler transferieren diese Ansätze in die Welt der Unternehmen. Gibt es Gemeinsamkeiten und können die Unternehmen beim Thema Teambuilding und Führung von Proficlubs lernen? Freuen Sie sich auf die Diskussion und die Ergebnisse.


- 11:15 - 11:45
- Deloitte
- Großer Saal
TOP Trends im HR
Eines der weltgrößten Beratungshäuser präsentiert die Top Trends der Zukunft im HR. Durch unzählige Umfragen, Statistiken und der aktuellen Wirtschaftssituation ergeben sich neue Trends!



- 11:15 - 11:45
- Dr. Lukas Kagerbauer - IHK
- Minerva 1
Von wegen Auslaufmodell - Ausbildung ist die beste Fachkräftesicherungsstrategie



- 13:15 - 14:00
- Dr.Alexander Kubis - IAB Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
- Großer Saal
Arbeitsmarkttrend - Diskussion
Offizielle Statistiken erklärt und die aktuelle Arbeitsmarktsituation und der Trend in einer Key note dargestellt. Im Anschluss findet eine interessante Diskussion mit Personalfachexperten und Personalentscheidern zu den Herausforderungen und möglichen Lösungen statt.




- 15:45 - 16:15
- Daniel Rüttiger - BÜROFORUM
- Großer Saal
NEW WORK
Die Arbeitswelt von Morgen! Wie sieht das Bürokonzept der Zukunft aus? Wir präsentieren Ihnen den Trend der Zukunft von New Work.





- 09:00 - 09:30
- Holger Hübner
- Großer Saal
Führung - Team und Unternehmer von Wacken dem größten Metal Festival der Welt
Der Wacken-Gründer gibt neue Sichtweisen und Impulse zu Personalarbeit und arbeiten im Team in einem Spannungsfeld eines der größten Metal-Festivals der Welt. Das Wacken-Festival zieht jährlich mehr als 80.000 Besucher an. 6.000 Mitarbeiter sorgen jährlich für den reibungslosen Ablauf der Veranstaltung! Holger Hübner ist als Gründer von Wacken bekannt und erzählt von seinen Erfahrungen von Führung, der Motivation seiner Teams sowie den Höhen und Tiefen eines Unternehmers.




- 09:45 - 10:15
- Diskussionsrunde
- Großer Saal
Motivation und Teamführung im Profisport
Freuen Sie sich auf interessante Gesprächsteilnehmer und Topthemen! Die Keynote gibt Einblicke in die Welt des Profisports und wie wichtig das Team in der Welt des Sports ist. Personaler transferieren diese Ansätze in die Welt der Unternehmen. Gibt es Gemeinsamkeiten und können die Unternehmen beim Thema Teambuilding und Führung von Proficlubs lernen? Freuen Sie sich auf die Diskussion und die Ergebnisse.


- 11:45 - 12:15
- Michelle Skodowski - BOTFRIENDS
- Großer Saal
Leadership und HR Aufbau BOTFRIENDS


- 11:45 - 12:15
- Jan Appl - MHP PORSCHE
- Pegasus
Das streben nach Glück - und warum hr kein teil davon ist



- 14:00 - 14:30
- Prof. Dr.Christian Heinrich - Scoutbee
- Großer Saal
HR aus Sicht des Unternehmers


- 14:00 - 14:30
- Prof. Dr. Arnd Gottschalk
- Minerva 2
LEADERHIP, Change & Innovation


- 14:30 - 15:15
- Dat Truong - Schneider Electric
- Minerva 1
Working out loud





- 09:00 - 09:30
- Holger Hübner
- Großer Saal
Führung - Team und Unternehmer von Wacken dem größten Metal Festival der Welt
Der Wacken-Gründer gibt neue Sichtweisen und Impulse zu Personalarbeit und arbeiten im Team in einem Spannungsfeld eines der größten Metal-Festivals der Welt. Das Wacken-Festival zieht jährlich mehr als 80.000 Besucher an. 6.000 Mitarbeiter sorgen jährlich für den reibungslosen Ablauf der Veranstaltung! Holger Hübner ist als Gründer von Wacken bekannt und erzählt von seinen Erfahrungen von Führung, der Motivation seiner Teams sowie den Höhen und Tiefen eines Unternehmers.


- 9:30 - 9:45 Uhr
- Großer Saal
Recruiting Battle Vorstellung
Erfahrene Recruiter stellen Ihr Know-how und Ihre geheimen Tricks in einem Battle zur schau. Die Fachjury entscheidet wer den Award mit nach Hause nimmt.




- 09:45 - 10:15
- Diskussionsrunde
- Großer Saal
Motivation und Teamführung im Profisport
Freuen Sie sich auf interessante Gesprächsteilnehmer und Topthemen! Die Keynote gibt Einblicke in die Welt des Profisports und wie wichtig das Team in der Welt des Sports ist. Personaler transferieren diese Ansätze in die Welt der Unternehmen. Gibt es Gemeinsamkeiten und können die Unternehmen beim Thema Teambuilding und Führung von Proficlubs lernen? Freuen Sie sich auf die Diskussion und die Ergebnisse.


- 10:45 - 11:15
- Ralph Haiger - LEONI
- Minerva 1
A1 + Posting im Shared Service Center


- 11:15 - 11:45
- Deloitte
- Großer Saal
TOP Trends 2021 im HR
Eines der weltgrößten Beratungshäuser präsentiert die Top Trends der Zukunft im HR. Durch unzählige Umfragen, Statistiken und der aktuellen Wirtschaftssituation ergeben sich neue Trends!


- 11:45 - 12:15
- Apollo 1
ERROR Session 1
Wer spricht schon gerne über Projekte die schief gehen? Unternehmen berichten über Ihre gescheiterten Projekte und besprechen mit den Teilnehmern Lösungen.


- 11:45 - 12:15
- Apollo 2
ERROR Session 2
Wer spricht schon gerne über Projekte die schief gehen? Unternehmen berichten über Ihre gescheiterten Projekte und besprechen mit den Teilnehmern Lösungen.



- 13:15 - 14:00
- Dr. Alexander Kubis - IAB Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
- Großer Saal
Arbeitsmarkttrend - Diskussion
Offizielle Statistiken erklärt und die aktuelle Arbeitsmarktsituation und der Trend in einer Key note dargestellt. Im Anschluss findet eine interessante Diskussion mit Personalfachexperten und Personalentscheidern zu den Herausforderungen und möglichen Lösungen statt.



- 14:00 - 14:30
- Pegasus
Recruiting Battle - Die Konzepte
Erfahrene Recruiter stellen Ihr Know-how und Ihre geheimen Tricks in einem Battle zur schau. Die Fachjury entscheidet wer den Award mit nach Hause nimmt.


- 14:30 - 15:15
- Dr. Christian Andersen - Zentrum für Digitale Innovation
- Pegasus
HR Startup Pitches
Start-up Unternehmen pitchen ihren Aufbau und Sicht auf HR. In einer Talkrunde stehen junge Start-up Unternehmen Rede und Antwort wie diese ihr HR aufgebaut haben und welche Ansätze dort verfolgt werden.




- 15:45 - 16:15
- Daniel Rüttiger - BÜROFORUM
- Großer Saal
NEW WORK
Die Arbeitswelt von Morgen! Wie sieht das Bürokonzept der Zukunft aus? Wir präsentieren Ihnen den Trend der Zukunft von New Work.


- 15:45 - 16:15
- Pegasus
HR Rebels 1
Neue Ansätze und disruptive Ideen von Unternehmen die HR anders denken! Wo stehen diese Unternehmen im Vergleich zur Masse?


- 15:45 - 16:15
- Minerva 1
HR Rebels 2
Neue Ansätze und disruptive Ideen von Unternehmen die HR anders denken! Wo stehen diese Unternehmen im Vergleich zur Masse?



- 16:15 - 16:30
- Großer Saal
Recruiting Battle Award Verleihung
Erfahrene Recruiter stellen Ihr Know-how und Ihre geheimen Tricks in einem Battle zur schau. Die Fachjury entscheidet wer den Award mit nach Hause nimmt.



- 16:30 - 17:00
- Shiran Habekost
- Großer Saal
HR Science Slam
Sie interessieren sich zwar für Wissenschaft, finden aber die meisten Vorträge und Analysen zu trocken? Dann ist der HR Science Slam genau das richtige!